刘总点点头，“秦烟啊，这段时期很感谢你为公司做出的贡献。你到时候将这些项目写到简历上会很好看的，至于奖金......就可能要折算一下。”

        秦烟忍不住出声打断：“合同上写得清清楚楚，如果项目顺利完成，会按回款的10％计算奖金，可公司为什么出尔反尔？”

        刘总笑道：“你只是个实习生，没有资格跟我们谈条件。”

        “......”

        秦烟都被气笑了。

        她今年正读研二，人力资源专业，实习期间进入猎头行业后就像开了挂一样，半年内就给公司创造了高达六十万元的回款。

        按这个节奏下去，到她正式入职那天，就能直接晋升百万顾问了。

        可公司不按合同规定发放奖励，还将她的成果全都归功于同事，借机扣除她的奖金。

        秦烟跑去询问，却都被财务给打发了。

        直到她表示要终止实习协议时，才终于引起了高层的注意。

        刘总还试图说服她：“现在这个经济形势可不好找工作，像我们这种愿意培养新人的公司真没几个了。”

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